离婚子女抚养标准是什么

（一）有固定收入的，按其月总收入的百分之二十至三十比值给抚养费，若负担两个以上子女，比值可适当提高但不超月总收入百分之五十。
（二）无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比值确定抚养费。
（三）抚养费定期给付，有条件可一次性给付。
（四）除生活费，考虑子女教育、医疗等实际需要。
（五）若原定抚养费不够，子女可因当地生活水平、自身患病上学等原因要求增加。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比值给付。负担两个以上子女抚养费的，比值可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比值确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比值。
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1.确定离婚子女抚养标准要考虑多方面。有固定收入的，抚养费通常按其月总收入20%~30%给，养多个子女的，比值可提但不超50%。
2.无固定收入的，按当年总收入或同行业平均收入，参考上述比值定。特殊情况可调整比值。
3.抚养费定期给，条件允许可一次性给。除生活费，要考虑教育、医疗等需求。若原定费用不够，子女可要求增加。
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结论：
离婚子女抚养标准要综合考量多因素，有固定收入和无固定收入有不同比值标准，还需考虑定期或一次性给付、子女教育医疗等实际需要及可要求增加抚养费的情况。
法律解析：
依据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释，离婚子女抚养标准需全面确定。有固定收入的，抚养费通常按其月总收入20%~30%给付，抚养两个以上子女，比值可提但不超50%；无固定收入则依据当年总收入或同行业平均收入按上述比值确定。抚养费原则上定期给付，条件允许可一次性给。除生活费，子女教育、医疗等实际需求也在考量范围。若原定抚养费无法维持当地生活水平，或因子女患病、上学实际花费超原定数额，子女有权要求增加。如果大家在离婚子女抚养问题上有疑问，想了解更多详细法律规定，可随时向我或专业法律人士咨询。
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1.离婚子女抚养标准要综合考量多方面因素。有固定收入者，抚养费通常按其月总收入的20%~30%给付，若负担两个以上子女，比值可适当提高但不超50%；无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入参照此比值确定，特殊情况可调整比值。
2.抚养费支付方式上，应定期给付，有条件的可一次性给付。并且除生活费外，还要考虑子女教育、医疗等实际需求。
3.当原定抚养费数额无法维持当地实际生活水平，或因子女患病、上学等实际花费超原定数额时，子女有权要求增加抚养费。

建议：父母双方应在离婚时就子女抚养问题进行充分沟通协商，确定合理的抚养标准和支付方式。在后面生活中，若情况发生变化，应及时通过协商或法律途径调整抚养费，保障子女权益。
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法律分析：
（1）离婚子女抚养标准的确需综合考量。有固定收入者，抚养费按其月总收入的20%~30%给付，若负担两个以上子女，比值可适当提高但不超50%，这是保障子女基本生活的重要参考。
（2）无固定收入时，抚养费依据当年总收入或同行业平均收入，并参照上述比值确定，确保无固定收入方也能合理承担抚养责任。
（3）抚养费给付方式通常为定期给付，有条件的可一次性给付。同时，除生活费外，子女的教育、医疗等实际需求也应考虑在内。
（4）当原定抚养费无法满足子女生活、教育、医疗等实际需求时，子女有权要求增加抚养费，以保障其健康成长。

提醒：
离婚确定子女抚养标准时，需结合实际情况合理确定。若遇复杂情况，建议咨询专业人士进一步分析。